Baril Ford Lincoln
Baril Ford Lincoln

Directeur des ventes véhicules usagés

Salaire

jusqu'à 120 000 $

Statut de l'emploi
Permanent
Localisation
Baril Ford Lincoln
Saint-Hyacinthe, QC
Lieu de travail
Sur place

Horaire de travail

40h -

Lundi
08h00 à 17h00
Mardi
08h00 à 17h00
Mercredi
08h00 à 17h00
Jeudi
08h00 à 17h00
Vendredi
08h00 à 17h00
Description de l'emploi

Gestion des ventes :

  • Établir et atteindre les objectifs de vente et de rentabilité pour le département des véhicules d'occasion.
  • Développer et mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces pour maximiser les revenus et la satisfaction client.
  • Analyser les tendances du marché, les données de vente et la concurrence afin d'ajuster les stratégies.
  • Négocier et finaliser les transactions de vente de véhicules d'occasion.
  • Assurer une rotation rapide et efficace de l'inventaire.

Gestion de l'inventaire :

  • Évaluer et acquérir des véhicules d'occasion de qualité, par le biais d'échanges, d'encans ou d'autres sources.
  • Déterminer les prix de vente compétitifs en fonction du marché, de l'état du véhicule et des coûts d'acquisition.
  • Gérer la préparation, l'inspection et la mise en marché des véhicules d'occasion.
  • Assurer un inventaire diversifié et attractif pour la clientèle.

Relations clientèles :

  • S'assurer que les clients reçoivent un service exceptionnel tout au long du processus de vente.
  • Gérer les plaintes et les préoccupations des clients de manière professionnelle et efficace.
  • Favoriser la fidélisation de la clientèle.

Qualités recherchées :

  • Leadership positif et inspirant
  • Proactif et orienté résultats
  • Esprit d'analyse et de résolution de problèmes
  • Autonome et organisé
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs priorités
  • Intégrité et éthique professionnelle irréprochables

Type d'emploi : Temps plein, permanent

Rémunération : 80 000,00 $ à 120 000,00 $ par an

Pour accomplir les tâches suivantes
  • Achat de véhicules aux encans et sur les plateformes Web
  • Échange entre concessionnaires
  • Embauche et gestion du personnel
  • Évaluation des véhicules
  • Fermeture des ventes «Closing / T.O.»
  • Gestion administrative
  • Gestion de l'inventaire
  • Gestion du budget
  • Gestion horaires
  • Mise en œuvre de stratégies
  • Supervision du département des ventes (neuf)
  • Supervision du département des ventes (occasion)
Conditions de travail
  • Assurance des frais médicaux et paramédicaux
  • Assurance invalidité
  • Assurance médicament
  • Assurance voyage
  • Assurance-vie
  • Bonis de performance
  • Cafétéria
  • Formation continue
  • Prime pour références d'employés
  • Rabais employés
  • Rémunération compétitive
  • Stationnement gratuit
  • Congés payés
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Profil recherché

Expérience

1 année en tant que Directeur des ventes véhicules usagés

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Baril Ford Lincoln

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Saint-Hyacinthe, QC

Profil de l'entreprise

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