Aprendiz de mecánico de remolques 310J/T, turno de tarde – Challenger

Acerca del puesto

Perfil de Challenger Motor Freight Company:

Challenger, parte de Fastfrate Group, es un proveedor norteamericano de transporte y logística que ofrece servicios de carga completa (FTL) en toda América del Norte, respaldados por soluciones logísticas integradas. Con capacidades de flota, instalaciones y un compromiso con el servicio, Challenger presta apoyo a una amplia variedad de industrias mediante operaciones seguras, confiables y eficientes.

Los empleados de Challenger forman parte de una cultura orientada al rendimiento y centrada en la seguridad, la innovación y la mejora continua. Mediante la tecnología, la capacitación continua y las oportunidades profesionales en conducción, operaciones, mantenimiento, logística y administración, Challenger ofrece un entorno donde las personas pueden desarrollar carreras profesionales a largo plazo.

La oportunidad:

Esta es una oportunidad para incorporarse a un equipo donde su trabajo genera un impacto. En este puesto, contribuirá directamente al éxito de los clientes, las operaciones y Fastfrate Group. Trabajará en un entorno que valora la colaboración, la resolución de problemas y el aprendizaje continuo.

Resumen del puesto:

Como parte del Departamento de Mantenimiento, el mecánico aprendiz con experiencia o mecánico de camiones certificado (310T) es responsable del mantenimiento diario y preventivo, y realiza las reparaciones necesarias en camiones y remolques propiedad de la empresa.

La persona seleccionada brindará servicio al cliente a los conductores, tendrá un enfoque centrado en la seguridad y será mecánico de camiones certificado (310T) o mecánico aprendiz con experiencia que desee trabajar en un entorno de mantenimiento de flotas.

Horario de trabajo: De lunes a jueves, de 2:30 p. m. a 12:00 a. m.
Modalidad de trabajo: Presencial
Tipo de puesto: No sindicalizado
Situación laboral: Permanente
Lugar y entorno de trabajo: 300 Maple Grove Rd, Cambridge ON, N3E 1B7; entorno de trabajo: taller de mantenimiento

Responsabilidades

Reparaciones preventivas y programadas:

• Revisar y seguir las instrucciones de la orden de trabajo de principio a fin.
• Detallar todas las piezas utilizadas e incluir comentarios en la orden de trabajo sobre la reparación (problema, causa y corrección).
• Inspeccionar todo el vehículo y realizar una prueba en carretera para asegurarse de que las reparaciones estén completas.
• Probar sistemas y componentes con dispositivos computarizados de diagnóstico y otros dispositivos de prueba para aislar las fallas.
• Notificar al líder del equipo del turno sobre cualquier otra reparación necesaria.
• Identificar las reparaciones cubiertas por garantía y completar la documentación necesaria.
• Realizar inspecciones de vehículos del Ministerio de Transporte conforme a las directrices del Ministerio.
• Mover y trasladar equipos dentro y fuera de las instalaciones de mantenimiento y a otros destinos para su reparación.

Limpieza del taller:

• Guardar todo el equipo utilizado, incluidas las herramientas personales.
• Mantener limpio el taller, vaciar los contenedores de basura al final del turno, lavar los pisos y barrer.
• Asistir a las reuniones del turno según sea necesario.
• Participar en sesiones de capacitación formales e informales.
• Realizar otras tareas de mantenimiento según sea necesario.

Requisitos

• Certificado de cualificación provincial de Ontario 310T (camiones), designación interprovincial de otra provincia o estar en el tercer año de aprendizaje.
• Estar inscrito como 310T en el Ontario College of Trades (OCOT).
• Se valoran de 2 a 5 años de experiencia laboral previa como técnico.
• Se requiere una licencia de conducir válida clase G.
• Debe contar con herramientas adecuadas o estar dispuesto a comprarlas antes de la contratación.
• Conocimientos de frenos de aire, diagnóstico eléctrico y reconstrucción de quintas ruedas.
• Comprensión de los controles de emisiones, incluidos DPF, DEF, sistemas EGR y sistemas Detroit One-Box.
• Experiencia con sistemas Bendix y Meritor; se valora la experiencia con equipos originales (OEM) Freightliner, Volvo o Paccar.
• Se valora la experiencia en reemplazo de embragues y diagnóstico de motores, con experiencia integrada en sistemas de tren motriz.

Habilidades y atributos:

• Capacidad para utilizar la tecnología actual a fin de garantizar la seguridad y el rendimiento de los vehículos.
• Atención al detalle y capacidad para priorizar eficazmente y realizar varias tareas en un entorno dinámico.
• Aptitud mecánica.
• Interés en la industria del transporte.
• Orientación a la seguridad.
• Gran enfoque en el cliente.
• Actitud proactiva e iniciativa para prevenir problemas.
• Persona organizada, entusiasta y profesional, y miembro positivo del equipo.
• Capacidad para contribuir a la empresa mediante la mejora continua y la resolución de problemas.
• Buenas habilidades de comunicación oral y escrita, creación de relaciones y trato interpersonal.
• Disposición para aprender nuevas habilidades.

Beneficios

Por qué le encantará trabajar aquí:

• Un lugar de trabajo donde podrá aprender, crecer y desarrollar su carrera.
• Una cultura que fomenta las ideas nuevas y la mejora continua.
• Líderes que brindan apoyo y orientación, a la vez que le dan autonomía.
• Un entorno centrado en el trabajo en equipo.
• Un paquete competitivo de compensación total, que incluye beneficios grupales y un plan de ahorro para la jubilación patrocinado por la empresa.
• Apoyo para membresías profesionales, capacitación y certificaciones.

Compensación:

• Tarifa por hora: $25.00- $39.00, según la licencia y la experiencia.
• Asignación anual para herramientas y botas (después de 1 año de servicio).

Aviso legal: Utilizamos algunas herramientas tecnológicas, que pueden incluir inteligencia artificial (IA), para apoyar la selección de solicitudes; sin embargo, todas las decisiones de contratación incluyen revisión humana.