Coordonnateur(trice) à la relance
Mauricie Toyota • Shawinigan, Quebec
Coordonnateur(trice) à la relance
Possibilité de salaire
À partir de 22 $ / h
+ bonus
Statut de l'emploi
Localisation
Lieu de travail
Description de l'offre
Le Groupe St-Louis est à la recherche d’un coordonnateur(trice) à la relance pour joindre son équipe de Mauricie Toyota. Vous aimez discuter avec les gens, offrir un excellent service à la clientèle et assurer un suivi rigoureux auprès de la clientèle? Ce poste est fait pour vous !
Mauricie Toyota se distingue par sa clientèle fidèle, son équipe passionnée et son environnement de travail dynamique où le professionnalisme, la collaboration et le respect sont au cœur de nos priorités.
Sommaire du poste :
Sous l’autorité du directeur du service, le/la coordonnateur(trice) à la relance assure le suivi proactif de la clientèle afin de favoriser la prise de rendez-vous et la fidélisation. Il/elle agit également comme conseiller(ère) technique au besoin en offrant un service professionnel et personnalisé aux clients du département du service.
Responsabilités :
Volet relance (70%)
· Contacter les clients afin de promouvoir les entretiens recommandés.
· Effectuer des appels de relance et assurer un suivi proactif auprès des clients.
· Communiquer avec les clients ayant des travaux reportés ou refusées afin de proposer une nouvelle prise en charge.
· Planifier, modifier et confirmer les rendez-vous d’entretien et de réparation.
· Analyser la liste de relance et assurer le suivi des objectifs.
· Répondre aux demandes de renseignements par téléphone ou courriel.
· Accomplir tout autre tâche connexe demandée par la direction.
Volet conseil technique (30%)
· Accueillir les clients du département du service.
· Recueillir les besoins des clients et ouvrir les bons de travail.
· Expliquer les recommandations du technicien et les travaux à effectuer.
· Présenter les estimations et obtenir les autorisation nécessaires.
· Assurer un suivi régulier auprès des clients.
· Procéder à la fermeture des bons de travail.
· Contribuer à maintenir un haut niveau de satisfaction de la clientèle.
Profil recherché :
· Expérience en service à la clientèle ou en prise de rendez-vous.
· Expérience dans le domaine automobile (atout).
· Expérience en tant que conseiller(ère) technique (atout).
· Excellentes aptitudes en communication et aisance au téléphone.
· Autonomie, rigueur et gestion des priorités.
· Professionnalisme et souci du service à la clientèle.
Conditions de travail et avantages sociaux :
· Horaire de travail de 40 heures/semaine du lundi au vendredi
· Salaire : À partir de 22$/heure + bonis selon la performance
· Avantages sociaux : assurances médicaux et paramédicaux, assurance médicament, assurance-vie.
Pourquoi joindre l’équipe de Mauricie Toyota?
Joignez vous à une entreprise qui valorise ses employés et mise sur un environnement de travail collaboratif où chacun peut contribuer au succès de l'équipe. Vous aurez l'occasion d'évoluer au sein de la marque Toyota, reconnue pour la qualité, la fiabilité et l'innovation de ses véhicules. Vous bénéficierez également d'une clientèle fidèle et bien établie, tout en profitant d'une rémunération compétitive.
Pour effectuer les tâches suivantes
Conditions de travail et avantages sociaux
Profil souhaité des candidates et candidats pour ce poste
Expérience
Pourquoi travailler avec nous
Voici votre chance de vous joindre à une équipe gagnante! Vous cherchez des offres d'emploi dans le domaine automobile à Shawinigan, près de Trois-Rivières et La Tuque?
Mauricie Toyota Shawinigan est à la recherche de personnes motivées par l'innovation, le changement et surtout la performance! Nos offres d'emploi dans le domaine automobile s'adressent aux individus désirant évoluer dans le domaine automobile, qu'ils aient de l'expérience ou non.
Vous voulez faire partie de notre équipe et entreprendre une carrière dans le domaine automobile à Shawinigan, près de Trois-Rivières et La Tuque? Découvrez votre plein potentiel et postulez dès aujourd'hui!
Contre-offre
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Emploi : coordonnateur(trice) à la relance dans le secteur automobile à Shawinigan
Tout savoir sur ce poste de coordonnateur(trice) à la relance à Shawinigan
Découvrez une opportunité d’emploi automobile pour un poste de coordonnateur(trice) à la relance à Shawinigan, offerte par l’employeur Mauricie Toyota dans le secteur automobile.
Canada Motor Jobs vous permet de postuler facilement et de trouver un emploi de coordonnateur(trice) à la relance qui correspond à vos compétences, votre expérience et vos attentes salariales.
Cette offre de coordonnateur(trice) à la relance à Shawinigan présente les responsabilités propres à Mauricie Toyota. Avec notre outil de contre-offre, vous pouvez indiquer votre salaire souhaité, vos disponibilités et toute condition importante pour vous.
Créez votre profil pour recevoir d’autres opportunités de coordonnateur(trice) à la relance
En créant votre profil candidat, vous serez automatiquement informé lorsqu’une nouvelle offre de coordonnateur(trice) à la relance correspondant à vos critères est publiée à Shawinigan ou dans la province de Quebec.
Vous recevez uniquement les offres qui correspondent à votre expérience en automobile, à votre salaire cible, à votre distance maximale de déplacement ou à vos préférences d’horaire.
Votre profil est mis en avant auprès des employeurs du secteur automobile, augmentant vos chances d’obtenir rapidement un poste similaire à celui proposé par Mauricie Toyota.
À propos de l’offre actuelle chez Mauricie Toyota
Ce poste de coordonnateur(trice) à la relance fait partie du département service automobile à Shawinigan.
L’employeur Mauricie Toyota recherche un(e) candidat(e) possédant les compétences pertinentes dans le secteur automobile et souhaitant évoluer dans un environnement de travail dynamique.
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Foire aux questions sur le poste de coordonnateur(trice) à la relance à Shawinigan
Quel est le salaire typique d’un(e) coordonnateur(trice) à la relance à Shawinigan ?
Le salaire pour un poste de coordonnateur(trice) à la relance à Shawinigan dépend de l’expérience, du type d’entreprise et du secteur automobile.
Sur Canada Motor Jobs, vous pouvez comparer les offres d’emploi automobile et auto jobs disponibles dans la région pour voir les tendances salariales.
Quelles compétences sont généralement recherchées pour un poste de coordonnateur(trice) à la relance?
Les employeurs recherchent généralement :
- une bonne connaissance du secteur automobile
- des aptitudes en communication et service client
- autonomie, organisation et professionnalisme
- une expérience pertinente dans le département service
Comment augmenter mes chances d’obtenir un poste de coordonnateur(trice) à la relance à Shawinigan ?
Remplissez un profil complet incluant votre expérience, vos certifications et vos attentes salariales.
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Les responsabilités associées à un poste de coordonnateur(trice) à la relance varient-elles selon l’employeur ?
Oui. Selon l’entreprise, les responsabilités du poste de coordonnateur(trice) à la relance peuvent inclure l’accueil client, le soutien technique, la coordination interne ou d’autres tâches liées au département service.
Comment postuler à ce poste de coordonnateur(trice) à la relance à Shawinigan ?
Cliquez sur le bouton Postuler et soumettez votre candidature directement à Mauricie Toyota.
Vous pouvez également envoyer une contre-offre en précisant vos conditions d’emploi.
Quels employeurs recrutent des coordonnateur(trice) à la relance à Shawinigan ?
Plusieurs entreprises du secteur automobile, dont Mauricie Toyota, recrutent régulièrement des candidats pour le poste de coordonnateur(trice) à la relance.
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