Directeur général - Automobile (51st Street)

Opportunité d'emploi

Possibilité de salaire

90 000 $

Localisation

Boyd Group
Saskatoon, SK, Canada

Lieu de travail

Sur place

Description de l'offre

Le poste

La responsabilité principale du directeur général est d’offrir une expérience client exceptionnelle tout en dirigeant et en maintenant les activités quotidiennes du magasin conformément aux politiques et procédures. Le directeur général est responsable de l’accompagnement de chaque membre de l’équipe pour favoriser son rendement et sa réussite dans son rôle, de la promotion des normes de professionnalisme les plus élevées et du leadership par l’exemple, tout en atteignant les KPI de l’établissement de réparation.

Responsabilités

  • Assurer l’exécution constante du plan WOW (Wow Operating Way)
  • Diriger et gérer tout le personnel de l’établissement de réparation
  • Superviser l’embauche, la formation, les mesures correctives et les congédiements
  • Préparer et gérer le budget de fonctionnement annuel et mensuel du centre de collision
  • Prévoir, établir des objectifs et suivre les ventes, les profits et les dépenses mensuels
  • Fixer des objectifs de rendement et effectuer des évaluations de rendement annuelles officielles et des évaluations mensuelles informelles
  • Surveiller et gérer tous les comptes fournisseurs et clients liés au centre de collision
  • Offrir de la formation à tout le personnel au besoin
  • Veiller à ce que tout le personnel porte l’équipement de sécurité approprié et respecte le code vestimentaire
  • Ouvrir et fermer l’établissement chaque jour selon les procédures établies
  • Tenir ou coordonner des réunions et des tournées quotidiennes de production pour superviser les travaux en cours et les dates de livraison
  • Gérer toutes les estimations et la capacité du magasin
  • Animer les réunions mensuelles sur la santé et la sécurité ainsi que les réunions du personnel. Participer aux réunions mensuelles des gestionnaires
  • Participer aux formations, séances d’information et ateliers recommandés par notre équipe de direction
  • Maintenir en tout temps un établissement de réparation propre et bien organisé
  • Surveiller l’entretien nécessaire de tout l’équipement de l’atelier, y compris la cabine de peinture
  • Maintenir les KPI de Boyd Group (ventes/GP/EBITA/BHPD/NPS/notes WOW)

Exigences

  • Études postsecondaires ou équivalent
  • Au moins 3 ans d’expérience en leadership dans un environnement de réparation de collision ou un poste similaire
  • Communiquer clairement, verbalement et par écrit
  • Capacité à effectuer plusieurs tâches et à bien fonctionner dans un environnement au rythme rapide
  • Bonne connaissance de la plateforme Google et de Microsoft Office
  • Grand souci du détail et haut degré de précision
  • Capacité à interagir avec des employés de tous les niveaux
  • Capacité à motiver les autres au moyen d’outils d’accompagnement efficaces et de compétences en gestion
  • Permis de conduire valide exigé

Avantages

  • Rémunération concurrentielle
  • Assurance médicale, médicaments sur ordonnance, soins dentaires et soins de la vue, en vigueur après 1 mois d’emploi
  • REER avec cotisation de contrepartie de l’entreprise
  • Congés annuels payés
  • Possibilités d’avancement professionnel
  • Formation continue
  • Atmosphère professionnelle, excellentes conditions de travail et direction dynamique
  • Option de paie quotidienne volontaire offerte
  • Rémunération : $80,000 - $90,000 per year, Plus Bonus
  • La rémunération est proportionnelle aux compétences, à la formation et à l’expérience.

Votre réussite est notre priorité

Nous croyons qu’il est important d’investir dans notre personnel. Dès le premier jour, vous intégrerez une atmosphère professionnelle offrant d’excellentes conditions de travail et une direction dynamique. Vous aurez également accès à des avantages sociaux complets qui soutiennent votre bien-être et vos objectifs financiers, notamment des assurances médicale, médicaments sur ordonnance, soins dentaires et soins de la vue en vigueur après un mois d’emploi. Nous nous engageons à offrir de la formation continue et des parcours clairs d’avancement professionnel, afin que vous disposiez des outils et des possibilités nécessaires pour réussir dans le secteur en évolution de la réparation de collision.

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Boyd Group

Boyd Group

Dirigez les activités quotidiennes d’un établissement de réparation de collision, gérez son équipe et atteignez ses KPI.

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