Directeur, stratégie de catégorie automobile
Possibilité de salaire
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Localisation
Lieu de travail
Description de l'offre
Pilotez la stratégie de catégorie automobile grâce à l’analyse du marché, à la planification de l’assortiment et à une expertise des technologies émergentes pour la marque Bumper to Bumper de Uni-Select. Soutenez les clients partout au Canada.
À titre de directeur de la gestion de produits, automobile, vous façonnerez un portefeuille concurrentiel destiné aux ateliers de réparation professionnels, aux concessionnaires, aux exploitants de parcs de véhicules et aux clients du commerce de détail. Vous évaluerez le rendement de la catégorie, les besoins des clients, les technologies automobiles et les tendances du marché. Le poste fait le lien entre la vision à long terme et l’élargissement de l’assortiment, la rentabilité, la part de marché et l’exécution opérationnelle.
Bumper to Bumper Canada — Winnipeg, Manitoba.
Responsabilités
- Exécuter la feuille de route et la vision stratégique de la catégorie automobile
- Repérer les occasions liées à l’assortiment, au rendement, aux ventes et à la rentabilité
- Évaluer les indicateurs clés de performance, les renseignements sur le marché, les concurrents et les analyses commerciales
- Diriger la planification annuelle, les remises, les lancements et les stratégies de croissance conjointes
- Coordonner les prix, les promotions, les stocks et les initiatives destinées aux clients
Exigences
- Au moins 5+ ans d’expérience en gestion de catégories dans le marché secondaire de l’automobile
- Connaissance des flux de travail en réparation et des applications de pièces de rechange
- Compréhension de la gestion des stocks et des pratiques de distribution
- Solides compétences analytiques, financières, organisationnelles et en matière de priorisation
- Maîtrise avancée de Microsoft Office, des systèmes ERP et des outils de gestion de catégories
Mettez à profit vos connaissances en stratégie de catégorie, en analytique et en technologies automobiles pour renforcer le portefeuille du marché secondaire de Uni-Select et le soutien aux clients.
Bumper to Bumper Canada
Pilotez la stratégie de catégorie automobile grâce à l’analyse du marché, à la planification de l’assortiment et à l’expertise des technologies émergentes.
Les offres d'emploi sont ouvertes à tous, sans discrimination et dans le respect de l'égalité des sexes.
Sur l'ensemble du site web, il est possible que des termes spécifiques à un genre soient utilisés afin de faciliter la fluidité du texte.
Emploi : directeur, stratégie de catégorie automobile dans le secteur :sector à Winnipeg
Tout savoir sur ce poste de directeur, stratégie de catégorie automobile à Winnipeg
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Cette offre de directeur, stratégie de catégorie automobile à Winnipeg présente les responsabilités propres à Bumper to Bumper Canada. Avec notre outil de contre-offre, vous pouvez indiquer votre salaire souhaité, vos disponibilités et toute condition importante pour vous.
Créez votre profil pour recevoir d’autres opportunités de directeur, stratégie de catégorie automobile
En créant votre profil candidat, vous serez automatiquement informé lorsqu’une nouvelle offre de directeur, stratégie de catégorie automobile correspondant à vos critères est publiée à Winnipeg ou dans la province de Manitoba.
Vous recevez uniquement les offres qui correspondent à votre expérience en :sector, à votre salaire cible, à votre distance maximale de déplacement ou à vos préférences d’horaire.
Votre profil est mis en avant auprès des employeurs du secteur :sector, augmentant vos chances d’obtenir rapidement un poste similaire à celui proposé par Bumper to Bumper Canada.
À propos de l’offre actuelle chez Bumper to Bumper Canada
Ce poste de directeur, stratégie de catégorie automobile fait partie du département :en_department :sector à Winnipeg.
L’employeur Bumper to Bumper Canada recherche un(e) candidat(e) possédant les compétences pertinentes dans le secteur :sector et souhaitant évoluer dans un environnement de travail dynamique.
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Foire aux questions sur le poste de directeur, stratégie de catégorie automobile à Winnipeg
Quel est le salaire typique d’un(e) directeur, stratégie de catégorie automobile à Winnipeg ?
Le salaire pour un poste de directeur, stratégie de catégorie automobile à Winnipeg dépend de l’expérience, du type d’entreprise et du secteur :sector.
Sur Canada Motor Jobs, vous pouvez comparer les offres d’emploi automobile et auto jobs disponibles dans la région pour voir les tendances salariales.
Quelles compétences sont généralement recherchées pour un poste de directeur, stratégie de catégorie automobile?
Les employeurs recherchent généralement :
- une bonne connaissance du secteur :sector
- des aptitudes en communication et service client
- autonomie, organisation et professionnalisme
- une expérience pertinente dans le département :department
Comment augmenter mes chances d’obtenir un poste de directeur, stratégie de catégorie automobile à Winnipeg ?
Remplissez un profil complet incluant votre expérience, vos certifications et vos attentes salariales.
Activez les alertes pour recevoir immédiatement les nouvelles offres de directeur, stratégie de catégorie automobile dans le secteur :sector.
Les responsabilités associées à un poste de directeur, stratégie de catégorie automobile varient-elles selon l’employeur ?
Oui. Selon l’entreprise, les responsabilités du poste de directeur, stratégie de catégorie automobile peuvent inclure l’accueil client, le soutien technique, la coordination interne ou d’autres tâches liées au département :department.
Comment postuler à ce poste de directeur, stratégie de catégorie automobile à Winnipeg ?
Cliquez sur le bouton Postuler et soumettez votre candidature directement à Bumper to Bumper Canada.
Vous pouvez également envoyer une contre-offre en précisant vos conditions d’emploi.
Quels employeurs recrutent des directeur, stratégie de catégorie automobile à Winnipeg ?
Plusieurs entreprises du secteur :sector, dont Bumper to Bumper Canada, recrutent régulièrement des candidats pour le poste de directeur, stratégie de catégorie automobile.
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