Gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion
Possibilité de salaire
150 000 $
Localisation
Lieu de travail
Description de l'offre
Le poste
Cooksville Hyundai recherche un gestionnaire expérimenté des ventes de véhicules d’occasion pour rejoindre son équipe à Mississauga. Cooksville Hyundai est fier de faire partie de The Humberview Group, qui représente 20 concessionnaires et 18 marques automobiles.
Nous recherchons un leader motivé qui connaît le marché des véhicules d’occasion, s’épanouit dans un environnement de concessionnaire au rythme soutenu et peut inspirer une équipe à offrir des expériences client exceptionnelles.
The Humberview Group est l’un des principaux groupes de concessionnaires automobiles de l’Ontario et est fier d’avoir remporté le prix Canada’s Best Managed Companies pour 2024, 2025 et 2026. Avec plus de 60 ans de réussite, nos employés et nos relations avec la clientèle continuent de soutenir notre croissance.
Avantages
- Rémunération : salaire de base + prime, allant de 100 000 $ à 150 000 $ par année, avec la possibilité de gagner davantage selon le rendement.
- Évolution de carrière – Possibilités d’avancement dans 20 magasins et 18 marques.
- Récompenses et primes – Primes de recommandation pouvant atteindre 2 000 $ et programmes incitatifs.
- Avantages complets – Assurance maladie, soins dentaires, assurance voyage et vie, contribution équivalente au REER et programme d’aide aux employés (PAE).
- Formation et mentorat – Apprenez auprès de leaders expérimentés qui soutiennent votre développement.
- Avantages exclusifs – Tarifs réservés aux membres de l’équipe sur les véhicules, le service, les pièces et les accessoires.
- Avantages liés au mode de vie – Réductions sur des marques et des abonnements à des salles de sport.
- Excellente culture d’équipe – Événements sociaux, BBQ et sorties d’équipe.
- Équilibre travail-vie personnelle – Congés et longs week-ends d’été. Des dimanches occasionnels sont requis par le fabricant.
Chez The Humberview Group, nous croyons que des personnes formidables créent des expériences formidables. Nous investissons dans des personnes enthousiastes et motivées en leur offrant la formation, le mentorat et le soutien nécessaires à leur réussite à long terme.
Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande tout au long du processus de recrutement. Nous remercions tous les candidats, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées. Ce poste est ouvert uniquement aux personnes légalement autorisées à travailler au Canada au moment de leur candidature et à l’avenir. The Humberview Group n’offre pas de parrainage pour les permis de travail ni de soutien en matière d’immigration.
À propos de nous
20 magasins. 17 marques. 5000 véhicules, 1 promesse : vous servir mieux, chaque jour. Depuis1962, nous sommes devenus l’un des plus grands groupes de concessionnaires de l’Ontario. Nous servons chaque année des milliers de clients heureux, grâce à notre vaste réseau de véhicules, à nos incitatifs fantastiques et à notre service à la clientèle primé. Nous croyons qu’un service de classe mondiale exige des personnes de classe mondiale, c’est pourquoi nous cherchons à embaucher des personnes qui adhèrent à notre philosophie de service.
Témoignages de membres de l’équipe
Hadi
Travailler chez The Humberview Group ne ressemble pas du tout à du travail. L’ambiance y est tellement familiale que je me sens chez moi et détendu lorsque je travaille. J’y travaille depuis presque 3 ans et mes gestionnaires et collègues m’ont aidé à devenir un représentant des ventes chevronné et, surtout, une meilleure personne.
Sean
The Humberview Group est un excellent endroit où travailler ! L’environnement est très positif et la culture d’entreprise est bonne. Je sens que je peux venir travailler et donner le meilleur de moi-même parce que mes gestionnaires me soutiennent beaucoup, me donnent des commentaires constructifs et m’aident à progresser dans mon rôle.
Mary
Arrivée comme immigrante il y a 4yrs, The Humberview Group est devenu bien plus qu’un lieu de travail : c’est mon chez-moi loin de chez moi. Son engagement envers l’équilibre travail-vie personnelle n’est pas que des paroles, mais fait partie de sa culture, où l’on va au-delà des attentes pour favoriser l’épanouissement personnel et professionnel. Travailler pour HG n’est pas seulement un emploi, c’est un parcours enrichissant où chaque membre de l’équipe est valorisé et encouragé à réussir.
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Bayfield Ford Lincoln
Cooksville Hyundai recherche un gestionnaire expérimenté des ventes de véhicules d’occasion pour diriger son équipe à Mississauga.
Les offres d'emploi sont ouvertes à tous, sans discrimination et dans le respect de l'égalité des sexes.
Sur l'ensemble du site web, il est possible que des termes spécifiques à un genre soient utilisés afin de faciliter la fluidité du texte.
Emploi : gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion dans le secteur :sector à Winnipeg
Tout savoir sur ce poste de gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion à Winnipeg
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À propos de l’offre actuelle chez Bayfield Ford Lincoln
Ce poste de gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion fait partie du département :en_department :sector à Winnipeg.
L’employeur Bayfield Ford Lincoln recherche un(e) candidat(e) possédant les compétences pertinentes dans le secteur :sector et souhaitant évoluer dans un environnement de travail dynamique.
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Foire aux questions sur le poste de gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion à Winnipeg
Quel est le salaire typique d’un(e) gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion à Winnipeg ?
Le salaire pour un poste de gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion à Winnipeg dépend de l’expérience, du type d’entreprise et du secteur :sector.
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Quelles compétences sont généralement recherchées pour un poste de gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion?
Les employeurs recherchent généralement :
- une bonne connaissance du secteur :sector
- des aptitudes en communication et service client
- autonomie, organisation et professionnalisme
- une expérience pertinente dans le département :department
Comment augmenter mes chances d’obtenir un poste de gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion à Winnipeg ?
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Les responsabilités associées à un poste de gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion varient-elles selon l’employeur ?
Oui. Selon l’entreprise, les responsabilités du poste de gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion peuvent inclure l’accueil client, le soutien technique, la coordination interne ou d’autres tâches liées au département :department.
Comment postuler à ce poste de gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion à Winnipeg ?
Cliquez sur le bouton Postuler et soumettez votre candidature directement à Bayfield Ford Lincoln.
Vous pouvez également envoyer une contre-offre en précisant vos conditions d’emploi.
Quels employeurs recrutent des gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion à Winnipeg ?
Plusieurs entreprises du secteur :sector, dont Bayfield Ford Lincoln, recrutent régulièrement des candidats pour le poste de gestionnaire des ventes de véhicules d’occasion.
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