Gestionnaire principal des finances automobiles

Opportunité d'emploi

Possibilité de salaire

15 000 $

Statut de l'emploi

Temps plein

Localisation

Trotman Auto Group
Richmond, BC, Canada

Lieu de travail

Sur place

Description de l'offre

Le poste

Chez Trotman Auto Group, nous sommes plus qu'un concessionnaire. Nous nous engageons à offrir des expériences client exceptionnelles, à bâtir des équipes solides et à créer des occasions de réussite pour notre personnel.

Nous recherchons un gestionnaire des finances automobiles expérimenté, de niveau supérieur, qui possède des résultats éprouvés en matière de performance financière, des aptitudes démontrées en leadership et le désir de développer des équipes performantes. Ce poste s'adresse à un professionnel établi du financement automobile capable d'obtenir des résultats, de guider les autres et de contribuer à la croissance et à la réussite continues de notre concessionnaire.

Nous recherchons un professionnel chevronné du financement automobile qui apporte plus qu'une solide performance en ventes. La personne idéale est un leader naturel capable de motiver les autres, de nouer des relations et de contribuer à la réussite de l'ensemble du concessionnaire.

Poste permanent à temps plein au sein de l'un des principaux groupes automobiles de la Colombie-Britannique.

Horaire et rémunération

  • Type d'emploi : Permanent, à temps plein
  • Rémunération : Rémunération concurrentielle à commission, avec des gains ciblés de $15,000 par mois
  • Prime à la signature : $3,000

En soumettant une candidature, vous consentez à ce que Trotman Auto Group et ses sociétés affiliées recueillent, utilisent et communiquent des renseignements personnels, notamment en communiquant avec d'anciens employeurs et des personnes de référence, à des fins de recrutement conformément à la Personal Information Protection Act (PIPA) de la Colombie-Britannique.

Responsabilités

  • Montrer l'exemple en offrant une performance financière et des expériences client exceptionnelles
  • Présenter et conclure des financements de véhicules ainsi que des produits d'assurance et de protection, tout en maximisant la rentabilité
  • Encadrer, guider et soutenir les membres de l'équipe des ventes afin de renforcer leur compréhension des programmes de financement et de location
  • Collaborer avec la direction du concessionnaire pour repérer les possibilités de croissance et d'amélioration des opérations
  • Bâtir et maintenir de solides relations avec les établissements prêteurs afin d'obtenir des solutions de financement concurrentielles
  • Veiller à l'exactitude des divulgations financières, des contrats et des actes de vente, ainsi qu'au respect des exigences réglementaires
  • Structurer les transactions de manière stratégique tout en soutenant les conseillers aux ventes tout au long du processus d'achat
  • Superviser les documents financiers, les exigences de livraison des véhicules et le traitement des privilèges sur les véhicules repris
  • Contribuer à un environnement d'équipe positif, responsable et axé sur les résultats

Exigences

  • Expérience approfondie des services financiers automobiles et résultats éprouvés
  • Aptitudes démontrées en leadership et expérience de l'encadrement, du mentorat et du développement des membres d'une équipe
  • Solide compréhension du financement automobile, de la location, des produits d'assurance et des relations avec les prêteurs
  • Capacité démontrée à maximiser la rentabilité tout en maintenant une satisfaction client exceptionnelle
  • Capacité à soutenir la croissance de l'équipe, à améliorer les processus et à stimuler la performance
  • Solides compétences en communication, en négociation et en établissement de relations
  • Professionnalisme, motivation et assurance dans un environnement de concessionnaire au rythme soutenu
  • Permis VSA valide et permis de conduire de classe 5 de la C.-B., avec un dossier de conduite vierge
  • Maîtrise de MS Office, Outlook et des systèmes CRM de concessionnaire, tels que DealerSocket ou un système similaire

Avantages

  • Prime à la signature de $3,000
  • Rémunération concurrentielle à commission, avec un potentiel de gains élevé
  • Horaire flexible pour favoriser l'équilibre travail-vie personnelle
  • Avantages sociaux complets, notamment médicaux, dentaires et soutien au bien-être mental
  • Culture de travail solidaire, collaborative et axée sur la performance
  • Développement professionnel grâce à de la formation rémunérée, aux cours NADA et à des possibilités d'avancement interne
  • Possibilité d'assumer un rôle de leadership, de guider les membres de l'équipe et de contribuer à la croissance du concessionnaire
Trotman Auto Group

Trotman Auto Group

Dirigez les activités de financement automobile, développez l'équipe et contribuez à la croissance de Trotman Auto Group.

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Les offres d'emploi sont ouvertes à tous, sans discrimination et dans le respect de l'égalité des sexes.

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