Mécanicien / technicien mobile diesel agréé 310T

Rush Truck Centres of Canada fait partie de Rush Enterprises, le plus grand groupe de concessionnaires de véhicules commerciaux en Amérique du Nord. Nous représentons une vaste gamme de marques de camions et de remorques de premier plan, soutenues par des services de pièces, de vente, d’entretien, de réparation après collision, de location et de location à court terme. Avec 22 établissements en Ontario et près de 800 employés, nous souhaitons accueillir dans notre équipe les meilleurs professionnels du secteur des concessionnaires.

Le mécanicien/technicien de service mobile agréé 310T est responsable de l’entretien des parcs de véhicules des clients et de la prise en charge des appels de service sur leurs sites. Il fournit des services à nos clients tout en maintenant un service à la clientèle exceptionnel. Cela peut inclure le nettoyage, l’entretien, l’inspection visuelle et le retrait de pièces et d’accessoires. L’installation à l’aide des manuels appropriés, la rédaction de rapports, le démontage, le montage, l’évaluation de la réutilisation des pièces et le reconditionnement font également partie du travail. Il s’agit d’un poste à temps plein couvrant le secteur autour de notre établissement Ottawa Idealease.

Le poste

• Veiller au respect de tous les règlements de la Loi sur la santé et la sécurité au travail (OHSA), ainsi que de la politique de santé et de sécurité de l’entreprise.
• Entretenir tous les aspects de l’équipement conformément aux normes de l’entreprise.
• Effectuer l’entretien de base du camion, notamment faire le plein, vérifier l’huile, le garder propre et s’assurer que les inspections requises sont effectuées et consignées selon les consignes.
• Gérer les stocks du camion de service et veiller à ce que le véhicule soit correctement approvisionné.
• Rendre compte au chef de service; les tâches seront attribuées quotidiennement.
• Être disponible pour les appels de service en dehors des heures normales et pour un horaire de travail ouvert.
• Entretenir et inventorier les outils fournis pour les travaux requis à l’entretien des camions à moteur diesel et de l’équipement connexe.
• Lire les bons de travail, observer les véhicules en marche et écouter leur fonctionnement afin de déterminer les défaillances et de planifier les procédures de travail.
• Utiliser divers équipements de diagnostic pour déterminer les défaillances, ainsi que les renseignements techniques disponibles pour déterminer et effectuer les bonnes procédures de réparation.
• Connaître le diagnostic, le retrait et le remplacement des moyeux de ventilateur et des cinquièmes roues; vérifier et remplacer les batteries, les démarreurs, les alternateurs, les conduites d’air, les raccords glad hand, les chambres de frein, les rétroviseurs, les feux, les conduites de liquide de refroidissement, d’huile et hydrauliques, ainsi que les autres composants connexes.
• Posséder des connaissances de base en diagnostic des hayons et des systèmes hydrauliques.
• Effectuer toutes les fonctions nécessaires de diagnostic et de documentation dans le système informatique de l’entreprise.
• Examiner les protecteurs, les boulons desserrés et les dispositifs de sécurité spécifiés sur les camions, et faire les ajustements nécessaires.
• Lubrifier les pièces mobiles et conduire le véhicule réparé afin de vérifier sa conformité aux spécifications.
• Effectuer les travaux d’entretien préventif demandés, notamment les vidanges d’huile et le remplacement du filtre, ainsi que le graissage.
• Remplir et soumettre les documents nécessaires ou saisir les travaux effectués dans le programme de service mobile, avec exactitude et dans les délais.
• Répondre aux demandes de renseignements des clients concernant les travaux. Favoriser des relations positives avec la clientèle.
• Informer le client et/ou le rédacteur de service de toute réparation ou de tout service à effectuer au cours des 3 prochains mois.
• Participer à la formation et mettre en pratique les apprentissages dans le cadre du travail.

Exigences

• Diplôme d’études secondaires ou diplôme d’équivalence d’études secondaires (GED).
• Une expérience de SAP constitue un atout.
• Technicien agréé en véhicules automobiles et camions (310T).
• Permis de conduire valide de catégorie G avec mention de freinage pneumatique « Z ».
• Dossier de conduite.
• Vérification des antécédents criminels.

Avantages

• Salaires concurrentiels *prime mobile.
• Régime complet d’assurance collective comprenant des régimes médicaux, de soins de la vue et de soins dentaires payés par l’employeur.
• Régime enregistré d’épargne-retraite.
• Formation en perfectionnement professionnel.
• Excellentes possibilités d’avancement.
• Programme de primes versées trimestriellement.
• Incitatifs annuels à la formation.
• Allocation annuelle pour bottes.
• Environnement de travail axé sur la famille.

Nous remercions toutes les personnes candidates de l’intérêt qu’elles portent à une carrière chez Rush Truck Centres of Canada. Veuillez noter que seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.