Technicien automobile

Le poste

OUVREZ LA VOIE AUX POSSIBILITÉS

• Poste : Technicien automobile (certifié)
• Statut d’emploi : Temps plein
• Concessionnaire : OpenRoad Honda – Brampton, ON
• Service : Service
• Rémunération : 60,000 to 120,000/annual
• Prime à la signature - $3,500.00
• La prime à la signature sera versée après 6 mois d’emploi.

Nous sommes fiers de notre culture tournée vers l’avenir, développée au fil de 40 ans d’initiatives d’amélioration continue. OpenRoad est l’un des plus grands groupes de vente au détail automobile du pays et l’un de ceux qui connaissent la croissance la plus rapide (représentant 23 marques dans 44 établissements), avec une vision commune : devenir le chef de file national de l’expérience client dans le secteur automobile. Figurant parmi les « Canada’s Best Employers » et les « Best Managed Companies », nous recherchons des personnes qui aiment travailler en équipe, sont enthousiastes à l’idée d’apprendre continuellement, travaillent fort et prennent leurs responsabilités à cœur.

Notre taille ne nous définit pas, ce sont nos gens qui le font. Ici, personne n’est un simple numéro : tout le monde compte, et notre culture est le fondement de notre réussite.

Une carrière chez OpenRoad vous permettra de profiter de :

• La possibilité de travailler avec diverses marques de fabricants d’équipement d’origine (OEM), notamment Acura, Audi, BMW, Buick, Cadillac, Chevrolet, Chrysler, Dodge, GMC, Honda, Jaguar, Jeep, Land Rover, Lexus, Mazda, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, Ram, Rolls-Royce, Subaru, Toyota, Volkswagen
• Des avantages exclusifs, notamment un programme d’achat de véhicules à prix réduit, une cotisation de contrepartie au REER et des primes de recommandation
• Un régime complet d’assurance maladie complémentaire et de soins dentaires (applicable uniquement aux postes à temps plein)
• Un fort accent mis sur la formation, le développement et les possibilités de promotion interne
• La possibilité de faire partie d’une culture de travail collaborative, conviviale et progressive, axée sur la transparence, l’innovation, les relations et l’autonomisation
• La possibilité de faire partie d’une culture qui vous célèbre au moyen de programmes de reconnaissance des employés et d’événements de mobilisation

Responsabilités

Le technicien est chargé d’effectuer les travaux de réparation et d’entretien des véhicules qui lui sont confiés, conformément aux normes du concessionnaire et du fabricant. Cette personne supervisera également le travail de tout apprenti technicien qui lui est assigné.

• Recevoir les bons de réparation de la tour de répartition/du conseiller au service et effectuer les travaux indiqués sur le bon de réparation avec efficacité et précision.
• Veiller à ce que le travail soit effectué conformément aux normes du concessionnaire et du fabricant.
• Communiquer avec le service des pièces pour obtenir les pièces nécessaires. Conserver et étiqueter les pièces si le travail est sous garantie ou si le client en fait la demande.
• Examiner le véhicule afin de déterminer si des travaux de sécurité ou d’entretien supplémentaires sont nécessaires.
• Informer immédiatement le conseiller au service si des travaux supplémentaires sont nécessaires, si les travaux indiqués ne sont pas nécessaires ou si les réparations ne peuvent pas être terminées dans le délai promis.
• Informer le répartiteur du début, de la fin ou de l’interruption du travail. Porter une attention particulière aux bons de réparation des véhicules portant la mention « RUSH » ou « CUSTOMER WAITING ».
• Remplir et tenir à jour la documentation des travaux effectués.
• Effectuer des essais routiers des véhicules afin de vérifier la qualité du travail effectué.
• Superviser le travail de tout apprenti technicien qui vous est assigné par la direction.
• Participer aux cours de formation commandités par le fabricant. Se tenir au courant des bulletins techniques du fabricant.
• Veiller à ce que les voitures des clients restent propres.
• Garder l’atelier propre et bien rangé, et exempt de risques pour la sécurité.
• Respecter les règlements fédéraux, provinciaux et municipaux, notamment ceux régissant l’élimination des déchets dangereux.
• Aider à préparer des devis pour les travaux supplémentaires nécessaires.
• Se tenir à jour dans les formations en ligne requises
• Respecter les politiques et pratiques de sécurité de l’entreprise et signaler immédiatement tout accident à un directeur ou à un superviseur.
• La personne occupant ce poste devra effectuer d’autres tâches qui lui seront confiées par la direction.
• OpenRoad se réserve le droit de modifier cette description de poste en fonction des besoins de l’entreprise.

Exigences

• Être un technicien pleinement certifié.
• Connaissance pratique de l’équipement automobile.
• Posséder de solides compétences en diagnostic et en résolution de problèmes afin de maintenir une satisfaction client optimale.
• Être une personne très motivée et organisée.
• Posséder de solides compétences interpersonnelles pour travailler efficacement avec les autres membres de l’équipe du service après-vente.
• Être déterminé à fournir constamment un travail de grande qualité.
• Être capable de prendre des décisions judicieuses conformément aux fonctions essentielles du poste.
• Détenir un permis de conduire valide de l’Ontario et être en mesure de fournir un relevé de dossier de conduite pour examen.

Candidats internes :

Pour être pris en considération, veuillez remplir et soumettre le formulaire d’appui interne disponible sur SharePoint. Veuillez fournir tous les renseignements requis, car les dossiers incomplets peuvent retarder le processus de candidature.

Nous remercions toutes les personnes qui ont manifesté leur intérêt; toutefois, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Cette offre d’emploi concerne un poste existant au sein de notre organisation, et nous cherchons activement des candidats qualifiés pour le pourvoir. Nous privilégions la transparence dans nos pratiques d’embauche et nous efforçons d’informer clairement les candidats de la nature et de l’objectif de chaque occasion.

OpenRoad Auto s’engage à offrir des pratiques d’emploi accessibles conformes à la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario (AODA). Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande aux candidats participant à toutes les étapes du processus de sélection.