Apprenti mécanicien de remorques

Le poste

Challenger, qui fait partie du groupe Fastfrate, est un fournisseur nord-américain de transport et de logistique offrant des services de chargement complet (FTL) partout en Amérique du Nord, soutenus par des solutions logistiques intégrées. Grâce à ses capacités de flotte avancées, à ses installations modernes et à son engagement envers l’excellence du service, Challenger soutient un large éventail de secteurs avec des opérations sécuritaires, fiables et efficaces. Les employés de Challenger font partie d’une culture axée sur le rendement, la sécurité, l’innovation et l’amélioration continue. Grâce à des technologies avancées, à de la formation continue et à des possibilités de carrière variées dans la conduite, les opérations, l’entretien, la logistique et l’administration, Challenger offre un environnement où les personnes motivées peuvent bâtir une carrière enrichissante à long terme.

C’est une occasion de vous joindre à une équipe où votre travail a une incidence. Dans ce rôle, vous contribuerez directement à la réussite des clients, des opérations et de l’ensemble du groupe Fastfrate. Vous travaillerez dans un environnement qui valorise la collaboration, la résolution de problèmes et l’apprentissage continu.

Au sein du service de l’entretien, le mécanicien apprenti expérimenté ou mécanicien de camions certifié (310T) est responsable de l’entretien quotidien et préventif et effectue les réparations nécessaires sur les camions et remorques appartenant à l’entreprise. La personne retenue offrira un service à la clientèle de qualité aux conducteurs, sera axée sur la sécurité et sera mécanicien de camions certifié (310T) ou mécanicien apprenti expérimenté souhaitant travailler dans un environnement d’entretien de flotte.

• Horaire de travail : du lundi au jeudi, de 2:30pm à 12:00am
• Mode de travail : sur place
• Type de poste : non syndiqué
• Statut d’emploi : permanent
• Lieu de travail : 300 Maple Grove Rd, Cambridge ON, N3E 1B7
• Environnement de travail : atelier d’entretien

Challenger utilise certains outils technologiques, qui peuvent comprendre l’intelligence artificielle (IA), pour soutenir le tri des candidatures; toutefois, toutes les décisions d’embauche font l’objet d’un examen humain. Nous remercions toutes les personnes qui présentent leur candidature; seules celles retenues pour une entrevue seront contactées.

Responsabilités

• Examiner et suivre les instructions des bons de travail du début à la fin pour les réparations préventives et planifiées.
• Indiquer toutes les pièces utilisées et saisir dans le bon de travail les commentaires (plainte, cause et correction) concernant la réparation.
• Inspecter le véhicule au complet et faire un essai routier afin de vérifier que les réparations sont terminées.
• Tester les systèmes et les composants à l’aide de dispositifs de diagnostic informatisés et d’autres appareils de test pour isoler les défaillances.
• Informer le chef d’équipe du quart de tout autre besoin de réparation.
• Repérer les réparations sous garantie et remplir les documents nécessaires.
• Effectuer les inspections de véhicules du ministère des Transports conformément aux directives du ministère.
• Déplacer les équipements vers l’atelier d’entretien et hors de celui-ci, ainsi que vers d’autres lieux de réparation.
• Ranger tout équipement utilisé, y compris les outils personnels.
• Maintenir la propreté de l’atelier, vider les poubelles à la fin du quart, laver les planchers et balayer.
• Participer aux réunions de quart au besoin.
• Participer aux séances de formation formelles et informelles.
• Effectuer d’autres tâches d’entretien au besoin.

Exigences

• Certificat de qualification provincial de l’Ontario 310T (camions), ou désignation interprovinciale d’une autre province, ou être dans la 3rd année d’apprentissage.
• Inscription comme 310T auprès de l’Ontario College of Trades (OCOT).
• 2-5 années d’expérience de travail antérieure comme technicien est un atout.
• Permis de conduire valide de catégorie G exigé.
• Posséder des outils appropriés ou être disposé à les acheter avant l’embauche.
• Connaissance des freins pneumatiques, du diagnostic électrique et de la reconstruction de la 5th wheel.
• Comprendre les systèmes de contrôle des émissions, notamment les DPF, DEF, systèmes EGR et systèmes Detroit one-box.
• Expérience des systèmes Bendix et Meritor; une expérience des équipements OEM Freightliner, Volvo et/ou Paccar est un atout.
• Une expérience du remplacement d’embrayages et du diagnostic moteur avec expérience des groupes motopropulseurs intégrés est un atout.
• Capacité à utiliser les technologies actuelles pour assurer la sécurité et le rendement des véhicules.
• Souci du détail et capacité à établir efficacement les priorités et à effectuer plusieurs tâches dans un environnement occupé.
• Aptitudes mécaniques.
• Intérêt pour l’industrie du transport.
• Souci de la sécurité.
• Fort accent sur le service à la clientèle.
• Attitude proactive et initiative pour prévenir les problèmes.
• Personne organisée, enthousiaste, professionnelle et positive au sein de l’équipe.
• Possibilité de contribuer à l’entreprise en apportant constamment des améliorations et en résolvant des problèmes.
• Bonnes compétences en communication orale et écrite, en développement de relations et en relations interpersonnelles.
• Volonté d’acquérir de nouvelles compétences.

Avantages

• Un lieu de travail où apprendre, évoluer et bâtir sa carrière.
• Une culture qui encourage les nouvelles idées et l’amélioration continue.
• Des leaders qui offrent du soutien et des conseils tout en accordant de l’autonomie.
• Un environnement axé sur le travail d’équipe.
• Une rémunération globale concurrentielle, comprenant des avantages collectifs et un régime d’épargne-retraite parrainé par l’entreprise.
• Du soutien pour les adhésions professionnelles, la formation et les certifications.
• Taux horaire : $25.00- $39.00, selon le permis et l’expérience.
• Allocation annuelle pour outils et bottes (après 1 year de service).