Mécanicien 310T

Le poste

La personne retenue sera fiable, ponctuelle et motivée. Elle possédera d’excellentes compétences en communication et la capacité de respecter les échéances et de travailler sous pression de manière sécuritaire dans un environnement à rythme semi-rapide.

Lieu : Oshawa, Ontario.

Nous vous remercions de votre intérêt. Seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Si vous souhaitez postuler et avez besoin d’une aide particulière ou d’un accommodement pour présenter votre candidature à un poste affiché, veuillez communiquer avec

Veuillez noter que GFL n’offre pas de parrainage de visa pour ce poste. Une autorisation de travail valide dans le pays où se trouve l’emploi est requise. Les personnes retenues devront fournir des documents valides confirmant leur admissibilité à travailler dans le pays où se trouve l’emploi avant leur date d’entrée en fonction.

Le processus d’embauche peut utiliser des systèmes automatisés pour aider au filtrage et à l’évaluation des candidatures. Les décisions finales de sélection sont prises par notre équipe de recrutement.

Responsabilités

• Diagnostiquer et réparer les problèmes de fonctionnement des camions diesel lourds et de l’équipement.
• Effectuer l’entretien de la flotte de camions, de camions aspirateurs et d’unités de lavage à pression.
• Entretenir et réparer l’équipement et les véhicules fonctionnant au diesel lourd, au GNC, à l’essence et à l’électricité.
• Remplir les rapports et les bons de travail, commander les pièces et effectuer quotidiennement les autres tâches administratives requises.
• Planifier et programmer les réparations dans le planificateur M5 et obtenir toutes les pièces nécessaires à la bonne réalisation du plan.
• Participer à l’examen des rapports mécaniques sur l’équipement et coordonner le calendrier des réparations.
• Veiller à ce que les conditions de travail soient sécuritaires et respecter tous les règlements de sécurité.
• Utiliser divers outils électriques et manuels ainsi que de l’équipement.
• Posséder, fournir et entretenir les outils nécessaires aux tâches d’entretien de l’équipement lourd/hydraulique.
• Maintenir la propreté de l’aire de travail.
• Se conformer à tous égards aux lois, règlements, ordonnances et autres directives fédéraux, étatiques/provinciaux et locaux applicables, ainsi qu’à toutes les politiques, procédures et directives de l’entreprise et des superviseurs.
• Participer à la formation et à l’orientation des nouveaux employés.
• Maintenir ses connaissances professionnelles et se tenir au courant des dernières technologies grâce aux manuels techniques, à la participation à des séminaires de formation technique et aux essais.
• Dépanner, entretenir, réparer ou remplacer les composants électriques, la direction et la suspension, les freins, les systèmes hydrauliques, d’alimentation en carburant et antipollution, les systèmes de refroidissement et de chauffage, les systèmes pneumatiques et effectuer l’entretien régulier.
• Remplir des rapports pour consigner les problèmes et le travail effectué.
• Maintenir un environnement de travail sécuritaire et organisé.

Exigences

• Permis 310T.
• Permis de conduire ontarien de classe « G » valide et dossier de conduite vierge.
• Outils personnels requis.
• Une expérience de l’utilisation de logiciels de diagnostic est un atout.
• Maîtrise de l’informatique, capacité à être formé aux systèmes logiciels et volonté d’apprendre.
• Capacité à satisfaire aux critères pertinents applicables aux fonctions sensibles en matière de sécurité, selon les normes de l’entreprise.
• Capacité à communiquer efficacement avec les autres.
• Capacité démontrée à suivre des instructions détaillées, à travailler de manière autonome et à tenir des dossiers exacts.
• Capacité à comprendre et à utiliser efficacement des manuels de réparation et de pièces rédigés en anglais.
• Capacité à utiliser tout véhicule ou équipement nécessaire pour effectuer le travail.
• Capacité physique à effectuer tous les aspects du travail.
• Une autorisation de travail valide dans le pays où se trouve l’emploi est requise.