Technicien(ne) d’entretien automobile (310S)

Le poste

Mayfield Ford Lincoln recherche un technicien agréé pour rejoindre son équipe de service performante à Brampton. Mayfield Ford Lincoln est fière de faire partie de The Humberview Group, qui représente 20 concessionnaires et 18 marques automobiles.

En tant que technicien, vous jouerez un rôle essentiel pour aider nos clients à prendre la route en toute sécurité en effectuant des diagnostics, des réparations et de l’entretien avec précision et efficacité. Nous recherchons une personne qui est fière de la qualité de son travail, qui travaille bien dans un environnement au rythme soutenu et qui s’engage à offrir un service exceptionnel.

Si vous êtes motivé, fiable et prêt à évoluer au sein d’un groupe automobile de premier plan, nous souhaitons vous rencontrer.

Rémunération : taux horaire forfaitaire de 43 $ à 45 $.

The Humberview Group est l’un des principaux groupes de concessionnaires automobiles de l’Ontario et a fièrement remporté le prix Canada's Best Managed Companies pour 2024, 2025 et 2026.

Forts de plus de 60 ans de réussite, nos employés et nos relations avec les clients continuent de stimuler notre croissance.

Chez The Humberview Group, nous croyons que des personnes formidables créent des expériences formidables. Nous investissons dans des personnes enthousiastes et motivées en leur offrant la formation, le mentorat et le soutien nécessaires à leur réussite à long terme.

Que vous commenciez votre carrière automobile ou que vous cherchiez votre prochaine occasion, nous aimerions vous rencontrer.

Ce poste est ouvert uniquement aux personnes légalement autorisées à travailler au Canada au moment de leur candidature et à l’avenir. The Humberview Group ne fournit pas de parrainage pour les permis de travail ni de soutien en matière d’immigration.

20 magasins. 17 marques. 5000 véhicules, 1 promesse : mieux vous servir, chaque jour. Depuis 1962, nous sommes devenus l’un des plus grands groupes de concessionnaires de l’Ontario. Nous servons chaque année des milliers de clients satisfaits grâce à notre vaste réseau de véhicules, à nos excellentes mesures incitatives et à notre service à la clientèle primé. Nous croyons qu’un service de classe mondiale nécessite des personnes de classe mondiale, et c’est pourquoi nous cherchons à embaucher des personnes qui adhèrent à notre philosophie de service.

« Après tant d’années dans l’industrie automobile et auprès de différents groupes, je dois dire que The Humberview Group est l’un des meilleurs groupes où travailler. L’environnement est positif, la culture est excellente et on respecte votre temps personnel et familial. L’organisation est très bonne, ou plutôt, c’est une machine bien huilée. »

Sean

« The Humberview Group est un excellent endroit où travailler! L’environnement est très positif et la culture d’entreprise est bonne. Je sens que je peux venir travailler et donner le meilleur de moi-même parce que mes gestionnaires sont très aidants, formulent des commentaires constructifs et m’aident à progresser dans mon rôle. »

Mary

« En tant qu’immigrant arrivé il y a 4yrs, The Humberview Group est devenu plus qu’un lieu de travail : c’est ma deuxième maison. Son engagement envers l’équilibre travail-vie personnelle n’est pas que des paroles, il fait partie de sa culture; le groupe va au-delà des attentes pour soutenir le développement personnel et professionnel de chacun. Travailler chez HG n’est pas seulement un emploi, c’est un parcours enrichissant où chaque membre de l’équipe est valorisé et encouragé à réussir. »

Responsabilités

• Effectuer l’entretien, les réparations et les inspections des véhicules de manière efficace et précise.
• Diagnostiquer la source des défaillances et effectuer les réparations.
• Déterminer les causes fondamentales des défaillances des véhicules et effectuer les réparations selon les normes du fabricant.
• Confirmer l’admissibilité à la garantie avant d’effectuer des réparations sous garantie.
• Communiquer clairement les recommandations de réparation à l’équipe de service.
• Examiner les véhicules pour déterminer si des travaux supplémentaires de sécurité ou de service sont requis.
• Effectuer des essais routiers selon les normes de conduite sécuritaire.
• Maintenir un espace de travail propre, organisé et sécuritaire.

Exigences

• Permis 310S valide.
• Expérience dans un poste de technicien.
• L’expérience avec Ford est préférable.
• Permis de conduire valide (classe G) et dossier de conduite vierge.
• L’expérience avec des marques nationales serait un atout.
• Forte aptitude aux réparations techniques et mécaniques.
• Excellentes compétences organisationnelles et souci du détail.
• Capacité à bien travailler en équipe.
• Désir d’offrir le meilleur service à la clientèle et le meilleur travail d’équipe possible.

Avantages

• Rémunération forfaitaire concurrentielle – Fort potentiel de gains selon les compétences et la productivité.
• Allocation pour bottes et outils – Soutien pour l’équipement que vous utilisez chaque jour.
• Formation continue – Formation des fabricants, apprentissage en ligne et développement pratique.
• Évolution de carrière – Possibilités d’avancement dans 20 magasins et 18 marques.
• Récompenses et primes – Primes de recommandation pouvant atteindre $2,000 et programmes incitatifs.
• Avantages sociaux complets – Assurance maladie, dentaire, voyage et vie, cotisation de contrepartie au REER et programme d’aide aux employés (PAE).
• Avantages exclusifs – Prix réservés aux membres de l’équipe sur les véhicules, le service, les pièces et les accessoires.
• Avantages liés au mode de vie – Réductions sur des marques et des abonnements à des salles de sport.
• Excellente culture d’équipe – Événements sociaux, BBQ et sorties d’équipe.
• Équilibre travail-vie personnelle – Aucun dimanche ni jour férié, et de longs week-ends d’été.