Gestionnaire des ventes de voitures d’occasion

Opportunité d'emploi

Possibilité de salaire

150 000 $

Localisation

PAG Direct
Winnipeg, MB, Canada

Lieu de travail

Sur place

Description de l'offre

Le poste

PAG Direct cherche à agrandir l’équipe de direction de Thornhill Hyundai et est actuellement à la recherche d’un gestionnaire des ventes de voitures d’occasion. Relevant du directeur général des ventes, ce poste est une occasion pour une personne ayant fait ses preuves en gestion des stocks, en fidélisation de la clientèle et en rentabilité.

Dans ce rôle, la personne retenue fera partie d’un groupe de concessionnaires performant et aura des possibilités de développement professionnel.

Exigences

  • Au moins 1-3 ans d’expérience progressive dans un poste de gestion des ventes au détail de véhicules automobiles importés
  • Excellentes compétences en leadership et en gestion
  • Solides aptitudes interpersonnelles, en communication et en service à la clientèle
  • Compétences supérieures en vente et engagement envers les systèmes et les objectifs de vente
  • Grande énergie, débrouillardise, professionnalisme et orientation vers les processus
  • Capacité à créer un environnement d’équipe axé sur la clientèle
  • Expérience dans l’établissement de relations durables avec la clientèle
  • Excellentes compétences en résolution de problèmes et capacité à travailler de manière efficiente et efficace
  • Capacité à préserver la confidentialité des données pertinentes
  • Solide expérience avec vAuto et aisance avec la technologie
  • Une expérience avec Tekion constitue un atout

Responsabilités

  • Consulter les représentants des ventes et le directeur général des ventes afin d’établir des objectifs de vente clairement définis pour la concession
  • Se tenir au courant du marché local et provincial des véhicules de revente et utiliser ces connaissances pour évaluer les véhicules d’occasion et fixer des prix de détail réalistes pour la concession, conformément aux directives du directeur général
  • Surveiller les stocks de véhicules
  • Mettre en œuvre des stratégies approuvées d’évolution des prix au fil du temps afin d’assurer la rotation des stocks
  • Observer les forces et les possibilités de développement des représentants des ventes et leur offrir une formation individuelle, ou consulter le directeur général des ventes pour planifier des séances officielles de formation d’entreprise au besoin
  • Traiter rapidement et efficacement les plaintes des clients liées aux ventes afin de réduire les désagréments et l’insatisfaction des clients et de maximiser l’image de la concession auprès de la clientèle. Transmettre les plaintes difficiles à la haute direction.
  • Se tenir au courant des tendances concurrentielles du secteur et des tendances locales, et participer avec le directeur général à l’élaboration de campagnes publicitaires et promotionnelles pour tirer parti des tendances reconnues. Prendre en charge l’exécution des programmes de marketing approuvés
  • Calculer les devis destinés aux clients et contribuer à conclure les achats de véhicules
  • Suivi quotidien des activités sortantes
  • Examen quotidien du CRM, y compris les confirmations de rendez-vous, les suivis des rendez-vous manqués et les suivis auprès des clients ayant visité la concession la veille
  • Superviser toute la formation du fabricant afin de veiller à ce que les connaissances sur les produits de l’équipe des ventes soient à jour et conformes aux attentes des fabricants
  • Superviser le programme de satisfaction de la clientèle du fabricant et veiller à obtenir une performance d’élite

Avantages

  • Programme d’aide aux employés
  • Possibilités d’apprentissage pour soutenir votre développement professionnel et vous aider à progresser
  • Gestion proactive et bien informée

Horaire de travail (différents quarts parmi les suivants) :

  • Du lundi au jeudi : 9:00am à 9:00pm (quarts de jour et de soir disponibles)
  • Vendredi : 9:00am à 6:00pm
  • Samedi : 9:00am à 6:00pm
  • Dimanche : 9:00am à 5:00pm

Rémunération :

  • La fourchette de rémunération, incluant une prime de rendement, se situe entre $100,000 et $150,000

Sur demande, PAG Direct fournira des mesures d’adaptation raisonnables aux personnes handicapées afin de soutenir la participation des candidats à toutes les étapes du processus de recrutement.

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PAG Direct

PAG Direct

PAG Direct recherche un gestionnaire des ventes de voitures d’occasion pour Thornhill Hyundai, avec une rémunération incluant une prime de rendement de $100,000 à $150,000.

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Les offres d'emploi sont ouvertes à tous, sans discrimination et dans le respect de l'égalité des sexes.

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