Apprenti mécanicien de remorques 310 T — après-midi

Le poste

Challenger, qui fait partie du groupe Fastfrate, est un fournisseur nord-américain de transport et de logistique offrant des services de transport complet (FTL) partout en Amérique du Nord, soutenus par des solutions logistiques intégrées. Grâce à ses capacités de flotte avancées, à ses installations modernes et à son engagement envers l’excellence du service, Challenger soutient un large éventail d’industries au moyen d’opérations sûres, fiables et efficaces.

Les employés de Challenger font partie d’une culture axée sur le rendement, la sécurité, l’innovation et l’amélioration continue. Grâce à des technologies avancées, à une formation continue et à diverses possibilités de carrière dans les domaines de la conduite, des opérations, de l’entretien, de la logistique et de l’administration, Challenger offre un milieu où les personnes motivées peuvent bâtir une carrière à long terme.

Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape quelconque du processus de recrutement, veuillez communiquer avec nous à accessibility@ et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

C’est l’occasion de rejoindre une équipe où votre travail a une incidence. Dans ce rôle, vous contribuerez directement à la réussite des clients, des opérations et du groupe Fastfrate. Vous travaillerez dans un milieu qui valorise la collaboration, la résolution de problèmes et l’apprentissage continu.

Au sein du service de l’entretien, le mécanicien apprenti expérimenté ou mécanicien de camions titulaire d’un permis (310 T) est responsable de l’entretien quotidien et préventif et effectue les réparations requises sur les camions et les remorques appartenant à l’entreprise. La personne retenue offrira un service de qualité aux conducteurs, accordera une grande importance à la sécurité et sera mécanicien de camions titulaire d’un permis (310 T) ou mécanicien apprenti expérimenté souhaitant travailler dans un environnement d’entretien de flotte.

• Horaire : du lundi au jeudi, de 2:30pm à 12:00am
• Mode de travail : sur place
• Type de poste : non syndiqué
• Statut d’emploi : permanent
• Lieu de travail : 300 Maple Grove Rd, Cambridge ON, N3 E 1 B7
• Environnement de travail : atelier d’entretien

Responsabilités

• Examiner et suivre les instructions des bons de travail du début à la fin.
• Indiquer toutes les pièces utilisées et inscrire dans le bon de travail les commentaires (plainte, cause et correction) concernant la réparation.
• Inspecter le véhicule au complet et effectuer un essai routier pour s’assurer que les réparations sont terminées.
• Tester les systèmes et les composants à l’aide d’appareils de diagnostic informatisés et d’autres dispositifs de test afin d’isoler les défaillances.
• Informer le chef d’équipe de quart de toute autre réparation nécessaire.
• Repérer les réparations sous garantie et remplir les documents nécessaires.
• Effectuer les inspections de véhicules du ministère des Transports conformément aux directives du Ministère.
• Manœuvrer et déplacer l’équipement dans l’installation d’entretien et à l’extérieur, ainsi que vers d’autres destinations pour les réparations.
• Ranger tout l’équipement utilisé, y compris les outils personnels.
• Maintenir la propreté de l’atelier, vider les poubelles à la fin du quart, laver les planchers et balayer.
• Participer aux réunions de quart au besoin.
• Participer aux séances de formation officielles et informelles.
• Effectuer d’autres tâches d’entretien au besoin.

Exigences

• Certificat de qualification provincial de l’Ontario 310 T (camion), désignation interprovinciale d’une autre province, ou être dans la 3rd année d’apprentissage.
• Être inscrit comme 310 T auprès de l’Ontario College of Trades (OCOT).
• 2-5 ans d’expérience professionnelle antérieure comme technicien constitue un atout.
• Permis de conduire valide de classe G requis.
• Posséder des outils appropriés ou être disposé à les acheter avant l’embauche.
• Connaissance des freins à air, du diagnostic électrique et de la reconstruction de la 5th wheel.
• Comprendre les systèmes antipollution, notamment les DPF, DEF, systèmes EGR et systèmes Detroit one-box.
• Expérience des systèmes Bendix et Meritor; expérience des équipementiers Freightliner, Volvo et/ou Paccar constitue un atout.
• L’expérience du remplacement d’embrayages et du diagnostic moteur, avec expérience de groupes motopropulseurs intégrés, constitue un atout.
• Capacité à utiliser les technologies actuelles pour assurer la sécurité et le rendement des véhicules.
• Souci du détail et capacité à établir efficacement les priorités et à effectuer plusieurs tâches dans un environnement occupé.
• Aptitudes mécaniques.
• Intérêt pour l’industrie du transport.
• Sens de la sécurité.
• Fort souci du service à la clientèle.
• Attitude proactive et initiative pour prévenir les problèmes.
• Personne organisée, enthousiaste et professionnelle, et membre positif de l’équipe.
• Possibilité de contribuer à l’entreprise en apportant continuellement des améliorations et en résolvant des problèmes.
• Bonnes compétences en communication orale et écrite, en établissement de relations et en relations interpersonnelles.
• Volonté d’acquérir de nouvelles compétences.

Avantages

• Un milieu de travail où vous pouvez apprendre, évoluer et bâtir votre carrière.
• Une culture qui encourage les nouvelles idées et l’amélioration continue.
• Des dirigeants qui offrent du soutien et des conseils tout en accordant de l’autonomie.
• Un environnement axé sur le travail d’équipe.
• Un programme global de rémunération concurrentiel, comprenant des avantages sociaux collectifs et un régime d’épargne-retraite parrainé par l’entreprise.
• Soutien pour les adhésions professionnelles, la formation et les certifications.
• Allocation annuelle pour les outils et les bottes (après 1 year of service).

Avis : Nous utilisons certains outils technologiques, qui peuvent comprendre l’intelligence artificielle (IA), pour soutenir l’examen des candidatures; toutefois, toutes les décisions d’embauche font l’objet d’un examen humain.